鈴木 巴菜

高校生の留学中に行った制作活動が原体験となり、「何かをつくることで、人や社会にメッセージを残せる」ことに強く惹かれました。将来は表現を通して価値観を動かす仕事がしたいと考え、就職活動をしていました。特に、タブーとされてきたテーマを正しく、ポジティブに発信していきたいという思いがあり、媒体に縛られず多様なアウトプットに挑戦できる広告業界を志望しました。 社会的にセンシティブなテーマを前向きに再定義してきたメーカーを志望していましたが、最終面接でご縁がなく、より広い視点で制作できる環境を求め、ライツにプランナーとして入社しました。

入社当初はプランニングチームに所属し、企画業務を中心に担当していました。ただ、自分の「やりたいこと」を優先してしまう癖があり、それが本当にクライアントにとって最適かという視点が不足していたので、企画の採用率はあまり高くありませんでした。 転機となったのは、2年目にプロデューサーチームへ異動したことです。直接クライアントと向き合い、課題や悩みをリアルに聞く中で、「相手の課題をどう解決するか」という視点から企画を考えるようになりました。自分の表現欲求ではなく、クライアントの課題解決を出発点にすることで、企画の精度や説得力が少しずつ変化してきていると感じています。

現在の自分の課題は、各所へのフォローアップやケアの力をさらに高めることだと感じています。この仕事は、クライアントのために多くの方々の協力を得ながら、一つのアウトプットをつくり上げていくものです。その質は、良くも悪くも全体を仕切る自分の姿勢に大きく左右されます。 人と人との仕事だからこそ、業務上の連携だけでなく、関わってくださる一人ひとりを大切にし、信頼関係を築きながら長くつながれる関係性を育てていきたい。そんな視点を持って、より責任ある立場で仕事ができるよう成長していきたいと考えています。

就活は、単に労働環境を選ぶ時期ではなく、自分の生き方に真剣に向き合えるタイミングだと思います。実は「働く」ということは、自己分析の連続です。“シゴデキ”になりたいなら、まずは自分を理解する力を磨くことが大切だと、優秀な先輩や上司を見て感じました。 私は就活中、「自分に嘘をつかない」ことを大切にしていました。名前のある企業や高い給与が、必ずしも自分を満たすとは限りません。人生の中で“働く”を通して何を大切にしたいのか。自分軸と、価値を届ける相手の視点の両方から考えてみてください。等身大の自分らしさを見つけ、自分の選択を正解にできる環境を見つけてください！